Pe 8 si 9 August echipele Nexia Bucuresti si Contanta s-au intalnit in afara biroului, pentru a petrece 2 zile de conectare la valorile companiei si ale oamenilor care fac parte din ea. Tema teambuildingului a fost Crestem Impreuna iar Nexia Day 2019 a stat sub semnul conectarii globale si apropierii fata de clienti.
Primul exercitiu a fost unul de descoperire a resurselor – calitati si defecte prin referentialul arhetipurilor personale.
Referentialul Arhetipurilor Personale este o metoda care ne reconecteaza la simboluri si arhietipuri si ne ofera astfel ocazia să ne amintim lucruri despre noi de mult uitate sau pe care nu le-am constientizat poate niciodata.
Aceasta metoda de explorarea a lui Georges Colleuil ofera o oglinda fascinanta de autocunoastere si un nou prilej de aprofundare a potentialului ascuns: resurse, umbre, blocaje, ezitari, puncte forte, binecuvantari, sperante, vise si dorinte.
Iata ce spun participantii despre cum a contribuit aceasta experienta din #NexiaTeambuilding 2019:
“Reflexie puternica asupra punctelor forte si slabe”
“O mai buna intelegere a resurselor personale”
“Mi-am descoperit talente nebanuite”
“Un pas spre a scapa de timiditate”
“M-a ajutat sa descopar lucruri care ma vor ajuta in viitor si de care nu eram constienta”
Exercitiul al doilea a impartit participantii in echipe si le-a oferit sansa sa creeze impreuna un logo si slogan pentru valorile pe care le-au reprezentat. Iata ce mesaje minunate au creat echipele, in sprijinul temei noastre #CrestemImpreuna:
√puterea este in tine
√in control on the way to success
√mintile lumintae gandesc la fel
√mereu impreuna vom reusi
√nimic nu ne darama, nimic nu ne doboara
Echipele au jucat teatru, mima si s-au bucurat de un spectacol #Nexia Day – sau cum este viata contabililor si consultantilor fiscali. #pebune
Puzzle-ul nu ar fi fost complet fara munca in echipa si respect – de aceea ne bucuram sa pastram cu noi fiecare mesaj creat de echipe dar si tabloul de ansamblu care ne reaminteste ca suntem cu totii parte a unei roti in continua miscare si dezvoltare.
La final, am primit diplome si ne-am bucurat sa impartasim cateva ganduri despre ce inseamna NEXIA CRG si ce face diferit ca organizatie:
- umanitate
- intelegere
- lucru in echipa
- stabilitate
- sprijin
- siguranta
- descoperire
- dezvoltare
Acestea sunt ingredientele de success care ne permit sa fim acolo pentru clientii nostri. Iar faptul ca facem parte dintr-o retea internationala de experti, ne-a deschis usa catre noi provocari carora ne bucuram sa le facem fata atat de bine in fiecare zi.
Crestem impreuna si suntem conectati mereu la nevoile clientilor. Multumim!
